(通讯员:徐婷斐、张雪 摄影:周芯如) 为了帮助2021级新生完成角色转换,引导其积极适应常态化疫情防控下的老员工活,同时有效激活校园危机预警与干预网络,提升新生骨干自助与助人的水平,2021年10月26日下午4时,3044永利集团有限公司在文科楼1104室开展了2021级新生骨干心理健康教育培训会,公司心理专干张云雾担任主讲人,2021级本、研新生新生骨干50余人参加了本次培训会。
张云雾老师以“爱与阳光一直都在——老员工常见心理问题的识别与应对”作为讲座主题,她从心理健康常识、识别常见的心理问题、心理危机的应对与帮扶等方面进行了讲解。张老师分析了产生心理问题的原因和大学新生常见的心理问题,提醒员工骨干们遇到心理困扰时,要学会自助,在他人遇到心理困扰时给予帮助,满足同学被团体接纳、爱护、关注、认同、支持等心理需求,在日常生活中要注意营造和谐的人际氛围,给予同学归属感,而非忽视和拒绝带来的孤独感。
张老师还介绍了老员工中常见的心理疾病:抑郁症、精神分裂症。她提醒员工骨干们,要重点关注十二类人群,把握重点时间节点、正确区分心理危机类型,注意把握危机线索,在生活中要学会保护自己、寻求帮助,鼓励同学们正确的对待心理问题,谨记“学会求助是强者的行为”。
讲座中还穿插了提问等互动环节,同学们在轻松的氛围中更加深刻了解了心理方面的知识。